Comment se passe l’évaluation des acquis ?
 

Un jury composé de formateurs et de professionnels évalue si les compétences décelées chez le candidat sont en rapport avec les compétences exigées par la certification.

L’évaluation peut se faire par MISE EN SITUATION
(Certains Titres Professionnels du Ministère chargé du Travail / AFPA, ...)

Pour chaque partie du titre, le jury demande au candidat de conduire une activité dans des conditions proches d’une situation réelle.


L’évaluation peut se faire SUR DOSSIER
(Diplômes Education nationale, Sports, Agriculture …)

Le candidat remplit un dossier dont le modèle est fourni où il décrit les activités qu’il a exercées qui sont en rapport avec le diplôme visé.
Le jury peut, le cas échéant, convoquer le candidat à un entretien.


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